问题 *

答案 * 方案示例：1）推荐基层岗位奖500元；2）推荐主管级奖1000元；3）推荐经理级奖2000元。奖金分两次发放（入职时发50%，转正后发50%）。避免“全员内推”导致简历质量下降。

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