问题 *

答案 * 入职当天必做：签署劳动合同（一式两份）；签署保密协议；签收员工手册；录入考勤系统；开通邮箱和办公权限；发放工牌、电脑；安排午餐搭子；HR回访。建立入职清单，逐项打勾，避免遗漏关键事项。

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