问题 *

答案 * 转正流程：员工提交转正申请（含工作总结）；导师填写评估表；直属上级填写评估表；HR复核考勤和违纪记录；部门负责人审批；HR发起转正邮件；更新人事档案。试用期结束前7天完成，避免违法延长试用期。

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