问题 *

答案 * 2026年加强对劳务派遣用工的规范管理：用工单位使用派遣工比例不得超过用工总量的10%；派遣岗位限于临时性、辅助性、替代性岗位；派遣单位与用工单位承担连带责任；同工同酬原则进一步细化落实。

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