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ID 16741
问题 公司可以要求员工周末参加培训不算加班吗？
答案 不能。若培训是公司组织的、强制参加的、与工作相关，即算加班。即使是“自愿报名”，但实际不参加会影响绩效评价，也算变相强制。建议HR：1）将培训安排在周五下午；2）参加者给予调休；3）实在无法避免周末，支付加班费或调休。
分类 政策法规
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