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ID 16809
问题 公司规章制度规定“严禁办公室恋情”，这合法吗？
答案 该规定过于严苛，合法性存疑，易被认定为侵犯个人隐私和婚姻自由。更合理的做法是“利益冲突申报”：要求员工主动申报与本人有直接上下级、审计、财务等利害关系的恋情，公司可据此进行调岗处理，而非一刀切禁止。
分类 员工关系
内容 -
创建时间 None
更新时间 -
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