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ID 18193
问题 如何计算“事假扣款”？
答案 事假扣款=月工资÷21.75×事假天数。事假期间不支付工资。公司可规定事假审批权限（如3天内部门负责人批，3天以上HR批）。无正当理由拒绝批准事假，员工可主张公司未提供劳动条件。
分类 考勤休假
内容 -
创建时间 None
更新时间 -
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