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ID 18256
问题 如何应对“员工要求查看员工手册”？
答案 员工有权查看员工手册。手册应通过邮件、内部系统、公告栏等方式公示。员工入职时应签收确认。员工对手册条款有疑问，HR应予以解释。手册内容需合法合规，否则员工可主张无效。
分类 政策法规
内容 -
创建时间 None
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