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ID 18833
问题 企业能否在试用期随意辞退员工？
答案 不可以。试用期解除需证明员工“不符合录用条件”，且企业需在录用时明确具体的录用条件，并在试用期内作出解除决定。仅凭主观评价或未达预期而无客观证据的，属于违法解除。
分类 试用期管理
内容 -
创建时间 None
更新时间 -
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