知识详情

ID 16915
问题 离职面谈员工什么都不说，怎么办？
答案 换方式：1）匿名问卷（离职后一周发，员工更愿意说真话）；2）第三方访谈（委托外部顾问或非直属HRBP）；3）问具体事件而非评价（“最近三个月有没有哪件事让你特别想走”）。不必强求当面说，重点是拿到改善数据。
分类 离职管理
内容 -
创建时间 None
更新时间 -
返回列表 编辑