知识详情

ID 17211
问题 员工在离职前突然请长假，怎么办？
答案 按正常请假制度处理。同时：1）与员工沟通，确认离职意愿是否改变；2）若仍要离职，确认最后工作日，安排工作交接；3）若请假天数超过剩余年假和调休，按事假处理。不要怀疑员工“故意不交接”，主动沟通是最好方式。
分类 员工关系
内容 -
创建时间 None
更新时间 -
返回列表 编辑