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ID
18282
问题
公司可以要求员工在休息时间参加培训吗?
答案
可以,但需支付加班费。休息日安排培训属于加班,应支付双倍工资或安排调休。工作日下班后安排培训,超过8小时部分按1.5倍支付加班费。员工自愿参加的培训除外。强制培训必须支付加班费。
分类
政策法规
内容
-
创建时间
None
更新时间
-
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